شركة United للطيران تسعى لتخفيض عدد ساعات عمل موظفيها
تخطط شركة United للطيران لتقليص عدد ساعات عمل العاملين في المطار إلى 15000 ساعة بدوام جزئي، وبالتالي خفض التكاليف التي يتم دفعها للموظفين التابعين للشركة.
وقال غريغ هارت، نائب الرئيس التنفيذي ومدير العمليات في يونايتد، في رسالة إلى الموظفين يوم الجمعة: “سيعمل مناولو الأمتعة بدوام كامل أما وكلاء خدمة العملاء ووكلاء الحجوزات سيعملون 30 ساعة في الأسبوع، بدلاً من 40 ساعة في الأسبوع، اعتباراً من 24 مايو” .
ويوم الثلاثاء، قدمت النقابة التي تمثل هؤلاء العمال دعوى قضائية تطالب محكمة فيدرالية في نيويورك بوقف تصرف شركة الطيران، قائلة إنها تعتقد أن التخفيض ينتهك شروط الاتفاقية مع الحكومة الفيدرالية تمنح 5 مليارات دولار من المساعدات المالية ليحصل العمال على نفس رواتبهم السابقة دون أي نقصان.
اتفقت الخطوط الجوية المتحدة وغيرها من شركات الطيران التي قبلت الأموال الفيدرالية ، وهي جزء من حزمة الإغاثة من فيروس التاجي بقيمة 2.2 تريليون دولار، على تأجيل إجراء عمليات التسريح غير الطوعي أو تخفيض معدلات الأجور حتى 30 سبتمبر، لكن القوانين لا تمنع شركات الطيران من خفض تكاليف الرواتب عن طريق تقليل ساعات العمل بحسب ما ذكرت المتحدثة باسم يونايتد ليسلي سكوت.
وفي الرسالة الموجهة إلى الموظفين، قال هارت إن عقد النقابة كان سيسمح لشركة الطيران بخفض عدد ساعات عمل الموظفين إلى 20 ساعة في الأسبوع ، وأن شركة الطيران اتخذت هذا القرار بعد الفشل في التفاوض على “اتفاق” مع قيادة النقابة، وقال: “لقد كان قراراً صعباً للغاية ولم نتخذه بسهولة”.
وليس موظفو United هم عمال الخطوط الجوية الوحيدون الذين يواجهون ساعات أقل وأجوراً مخفضة ، حيث انخفضت أعداد المسافرين في المطارات الأمريكية بنسبة 95٪ تقريبًا مقارنة بالفترة نفسها من العام الماضي، وفقًا لإدارة أمن النقل. خ
كما تراجعت أسهم يونايتد بنسبة 5.1٪ يوم الاثنين بعد أن قال المستثمر الملياردير وارين بافيت إنه باع كل أسهم Berkshire Hathaway’ في United, American Airlines, Delta Air Lines and Southwest Airlines في أبريل. وبلغت قيمة الأسهم نحو 6.5 مليار دولار.
